Eşinizin bir bebeği mi var? Tebrikler! Bebek doğduğunda biraz zaman geçirmek istersen, şansın olabilir. Olağan babalık izni iki haftadır, ancak 26 haftalık ek babalık izni de seçebilirsiniz. Bazı ülkeler babalık izni konusunda daha ilerici olmasına ve ailelerin yeni bir bebekle yaşamı yönetme konusunda daha fazla esnekliğe sahip olmalarına rağmen, Amerika Birleşik Devletleri'nde babalık izni ile ilgili kurallar burada.
Babalık izni nedir?
Babalık izni, bir çocuğun babası için işten ayrılmadır ve yeni çocuğuyla ve ailesinin geri kalanıyla zaman geçirmesine izin verir. Çoğu eyalette, bu ücretsiz izin. Bununla birlikte, Kaliforniya'da, altı haftaya kadar babalık izni için bir miktar ücret vardır. Washington ve New Jersey'de babalık izni ile ilgili yasalar da var.
Çoğu baba babalık izni lüksüne sahip olmadığı için, doğumdan sonraki haftalarda yeni doğmuş bebekleriyle vakit geçirmek için genellikle tatil ve hasta günleri geçirirler. Babalar ayrıca 12 haftaya kadar sürebilecek olan aile iznini alabilirler, ancak genellikle ücretsizdir.
Babalık izni almaya hak kazanıp kazanmadığımı nasıl öğrenebilirim?
Aile ve Tıbbi İzin Yasası uyarınca, hem erkek hem de kadınlar aileye yeni bir bebek katıldıklarında, 12 haftaya kadar ücretsiz izin hakkına sahiptir. İşiniz bu süre zarfında korunmaktadır ve iznin sonunda en az eşdeğer ücret, sosyal haklar ve kıdem olan bir işe iade edilmek zorundasınız. Federal hükümet için veya 50 veya daha fazla çalışanı olan bir şirkette çalışıyorsanız ve işvereniniz için en az 12 ay çalıştıysanız ve o yıl boyunca 1.250 saat çalıştıysanız (veya 50 hafta boyunca haftada yaklaşık 25 saat) , FMLA kapsamında izin almaya hak kazanırsınız.
Bununla birlikte, şirketinizdeki ücretli çalışanların ilk yüzde onu arasındaysanız ve izniniz şirketin faaliyetlerine veya sonuçlarına zarar verebilirse, izniniz reddedilebilir. Siz ve eşiniz aynı şirkette çalışıyorsanız, inkar edilebilir - bu durumda, ikiniz arasında bölünmüş 12 haftalık izin hakkınız vardır.
Hala çalıştığın kurallardan emin değil misin? İnsan kaynakları ofisiniz size yardımcı olabilir.
Babalık İzni için Nasıl ve Ne Zaman İsteyebilirim?
İşvereninize babalık izni hakkında vermeniz gereken asgari bildirim miktarı 30 gündür. Bununla birlikte, çoğu işveren onlara daha önce söylemenizi tercih eder, böylece siz yokken sizin için geçici bir değişiklik için düzenlemeler yapabilirler. Hamileliği açıklamaya hazır olur olmaz patronunuzla tartışmayı düşünün, böylece işyerinizdeyken iş yükünüz için her iki çözüm için de çalışabilirsiniz. Aynı anda tüm izinleri de sormalısınız. Her zaman erken gelmeyi seçebilirsiniz, ancak başlangıçta yalnızca iki hafta talep ettiğinizde ekstra izin almayı seçmek işvereninizin başa çıkması zor olabilir.
Babalık Bırakır Kariyerimi Etkiler mi?
Bir işverenin babalık izni almak için size karşı ayrımcılık yapmasının yasadışı olmasına rağmen, durumunuzun iş yerinizde işlerin değişeceği anlamına gelebileceğini unutmayın. İşiniz olumsuz yönde etkilenebilir veya olmayabilir; işe bağlıdır. İş arkadaşlarınızdan herhangi biri geçmişte babalık izni almışsa, onları seçmeyi tercih ederseniz işinize ne olabileceğinin bir örneği olarak onlara bakabilirsiniz. Birçok işveren federal yasalara sadık kalacaktır, ancak izin alma kararınız için mutlu olmayabilirler ve bu da sizi, payınızı yükseltecek veya kapatacak gibi vermemek gibi gelecekte bazı olumsuz kararlar vermelerine neden olabilir.
Eğer Kalifiye Değilsem?
Küçük bir şirket için çalışıyorsanız veya yalnızca yarı zamanlı çalışıyorsanız, muhtemelen aile iznine uygun değilsinizdir. Bu durumda, eyaletinizdeki yasalara bakın - bazen bunlar federal yasanın durduğu yere geçer. Devlet iş biriminiz size hak kazanıp kazanmadığınızı söyleyebilir.
Babalık izni için gerçekten uygun olmadığınızı öğrenirseniz, patronunuza sormak asla zarar vermez. Bazı durumlarda, yeni ailenizle birlikte birkaç hafta izin vermekten mutluluk duyabilirler. Bir sendikaya üye iseniz, sendika kurallarına bakın ve ailenizle zaman geçirmesi için patronunuzdan ücretsiz izin istemeniz durumunda kaldıraç olarak kullanın.
Babalık izni alamazsam, ailemle geçirdiğim zamanı nasıl kullanabilirim?
Bebeğiniz geldiğinde izin alamazsanız, yapabileceğiniz başka şeyler de vardır. Bazı işverenler, fazla mesai yapmanıza izin verir, böylece bebeğin geldiği saatlerde para çekebilirsiniz. Bunu yapıp yapamayacağınıza bakılmaksızın, hayvanat bahçesine yapılacak geziler, ilk doktor muayenesi ve diğer değerli anlar gibi, birinci yıl boyunca bu “ilk” etkinlikler için birkaç tatil gününü hazır bulundurun. Programınızı planlayın, böylece Cuma öğleden sonraları tatil yapmak için hafta başında işe gitme gibi evde mümkün olduğunca zaman geçirebilirsiniz.
Babalık izni hakkında nasıl daha fazla bilgi edinebilirim?
Babalık izni hakkında daha fazla bilgi almak için federal hükümet ile başlayın. Washington D.C. ABD Çalışma Departmanında Ücret ve Saat Bölümüne başvurunuz. Telefon numarası 866-487-9243'tür. Ayrıca, New York Şehri'ndeki Aileler ve Çalışma Enstitüsü veya Washington'daki Kadınlar ve Aileler için Ulusal Ortaklık, D.C.
